山东博远重工有限公司高度重视安全管理工作，按照“12345”总体思路开展工作：

围绕一条主线：围绕风险分级管控与隐患排查治理工作主线，严格落实企业安全主体责任，持续完善全员安全责任制度，按照“机械化减人、自动化换人”，不断引进焊接机器人、激光切割机等高端智能装备、提升公司安全本质化、智能化生产水平。

加强二项建设：加强安全标准化建设和班组基础管理建设，研究和制定治本之策，综合运用经济手段和必要的行政手段，从安全投入、培训教育、安全文化等着手，认真解决制约、影响安全生产的深层次问题。打造优秀安全先进班组，发挥标杆示范引领作用。

严抓三项工作：严抓人员习惯性违章、关键作业环节管控和安全风险动态评估。

提升四个能力：提升安全领导能力、专业指导能力、自主管理能力和应急处置能力。继续健全和完善公司安全生产管理队伍建设，建立权责明确、行为规范、精干高效、保障有力的安全生产管理机构。

确保五个到位：确保责任分工到位、工作部署到位、跟进指导到位、跟踪检查到位和考核问责到位。坚持“依法整治、标本兼治、突出重点”的原则，防止反复，提高整治效果。建立安全管控长效机制，公司安全管理绩效不断提升。

同时，为保证员工的健康安全，博远会不定期进行健康体检。